I torsdags var det examen för ett gäng med höga ambitioner med sitt tränarskap. 24 personer kom till Bosön under den sista samlingen i jakten på den näst högsta nivån för fotbollstränare i Sverige.
Bland namnen märks gamla storspelare som Petter Hansson, Sharbel Touma och Patrik "Bagarn" Rosengren, men även Nils-Eric Johansson som fortfarande är aktiv för sitt AIK.
Det är svenska fotbollförbundet som håller i utbildningen och bland kursledarna finns Daniel Ekvall från Norrköping. Totalt 72 har gått kursen under året.
– Jag har lite ansvar för den delen som handlar om ledarskap. Om hur man får en grupp att jobba i hop, hur man sätter upp mål och hur man tydliggör roller. Det är inte säkert att man blir en bra ledare för att man har spelat själv. Men ofta har man många erfarenheter av andra ledare och kan plocka bra grejer från dem. Det är en fördel. En nackdel är att låsa sig vid grejer som funkade bra för en själv och tro att det funkar lika bra för alla, säger Daniel Ekvall.
Han bygger mycket av sin undervisning på så kallade "case". Situationer många känner igen och som man kan resonera utifrån.
– En av dagarna ett hade vi ett rollspel med en tränare och frustrerad spelare som inte blir uttagen. Hur löser man en sådan konflikt? Det blir mycket diskussioner efteråt, säger Ekvall.
Ett annat case går ut på att kunna plantera en idé hos en grupp spelare och få dem att hänga med. Kursledarna fick i hemläxa att lägga upp en försäsongsplanering:
– När de redovisar ska de låtsas att de kör inför sitt lag och verkligen sälja in upplägget.
Med din erfarenhet, har du sett några riktiga ledartyper det här året?
– Jag skulle vilja säga att alla har varit bra. Men det ska bli spännande att följa Christian Järdler i Ängelholm och Patrik Rosengren i Mjällby.
Vid sidan av engagemanget för fotbollsförbundet och jobbet som idrottspsykologisk rådgivare och KBT-terapeut på Citykliniken i Norrköping hinner Daniel också med att ingå i staben kring IFK Norrköping.
Här stöttar han manager Janne Andersson i det psykologiska jobbet med spelarna som han träffar i smågrupper för samtal flera gånger om året. En dag i veckan viks åt arbete för IFK.
– Janne och jag lägger upp en plan som vi håller fast vid. Det är en styrka att göra likadant, sedan är det klart att innehållet i de där träffarna kan förändras en aning.
Som exempelvis när det på allvar började lukta guld kring IFK med en handfull omgångar kvar. Då blev det aktuellt att lufta nya ämnen.
– Vi pratade mycket om att det är självklart att man måste få bli nervös. Det gick inte att låtsas som om det var vilka matcher som helst. Men man måste kunna göra saker rätt ändå. Det handlar om att kunna fokusera på beteende och inte på tankar. Hellre våga och missa än bli passiv och inte ge sig själv chansen. Det är sådant man ångrar senare. Jannes ledarskap är bra i de här frågorna. Här är han stark.
Vad är det för frågor som du och spelarna generellt sett diskuterar på de här träffarna?
– Det kan vara deras egna målsättningar med säsongen, hur de ska bli bättre. Men även hur de ska uppträda på planen för att ge varandra energi och bygga sammanhållning i det man gör. Det kan vara en high five, en klapp på axeln eller att man hjälper någon upp, säger Daniel Ekvall som förmodligen kommer att fortsätta sitt engagemang för IFK.
– Det hoppas jag, jag ska ha ett snack med Janne om någon vecka.