Så sade valberedningens Johan Karlsson till Sporten för två veckor sedan.
Rickard Rauge summerar det gångna året från styrelens perspektiv så här:
– Man kan sammafatta det med två ord egentligen: Intensivt och lärorikt. Det har varit det andra året med pandemi. Med intensivt menar jag olika förutsättningar och förändringar som sker hela tiden. Publiktappet märkte vi ganska tidigt ändå. Jag tror det finns olika aspekter där. Vågar man gå på matcher och allt det där, säger Rauge och adderar:
– Det har inte varit någon lugn och ro direkt, om man säger så. Lite överdrivet så visste man aldrig hur morgondagen skulle se ut. Man trodde att pandemin skulle släppa, men så blev det en tillbakagång. Det blir något för framtiden, hur ska vi locka tillbaka publiken? Men jag är positiv kring det.
Sportsligt ger Rauge laget godkänt i betyg. Man missade slutspel, men undkom negativt kval.
– Det kan låta konstigt, men jag tror du förstår vad jag menar. Det viktigaste var att inte äventyra vår plats i hockeyallsvenskan, säger Rickard.
Var det självklart för dig att sikta på ett nytt år som ordförande?
– Från min sida; absolut. Nu vet jag inte hur det blir. Men jag ser fram emot ett nytt spännande år om jag får förtroendet. Förhoppningsvis är vi ur de olika delarna. Och särskilt när vi har sjösatt en ny organisationen, då vill jag vara med i det här.
Känner du att du har föreningen bakom dig?
– Jag har inte hört något annat, så det känner jag väl att jag har.
Johan Karlsson var kritisk mot att ingen kvinna satt i Vita Hästens styrelse under den senaste mandatperioden. Krokar har varit ute från valberedningens håll för att få in minst en. Huruvida man har lyckats är oklart i dagsläget. Om inte annat framkommer det 29 juni då årsmötet hålls.
– Mångfald är alltid viktigt på alla plan. Det är viktigt att få in personer med olika bakgrund och olika erfarenheter som då kan utveckla föreningen och styrelsen framåt, säger Rickard Rauge.
Två tunga poster som har rekryterats till Vita Hästens kansli innehas nu av Johan Lundström (klubbdirektör/vd) och Monika Tylkowski Gustafsson (marknadschef).
– Johans bakgrund som företagsledare och hans track record på att skapa en lönsam organisation med struktur är stark. Hans tydliga uppdrag är att bygga upp en effektiv och lönsam organisation framåt. Det är han bra på. Johan älskar utmaningen, säger Rauge och lägger till:
– Monika kommer in med säljerfarenheter och kan rikta sig mer mot privatmarknad och arenaupplevelsen så att vi får igång det. Vi tror starkt på henne med hennes härliga go och positiva attityd.
Anders Olsson tar över som huvudtränare efter Tony Zabels tre år.
Det var Rickard Rauge som identifierade Olsson och fick hans påskrift.
– Jag fick kontakt med Anders genom lite kontakter. Jag kommer inte ihåg exakt när vi började prata, men det var precis i slutet. Vi fann varandra i olika frågor. Den stora grejen med Anders, tycker jag, är att han är en föreningsmänniska. Han vet vad som krävs elitmässigt. Men är intresserad av hur vi gör på ungdoms- och juniorsidan. Han är väldigt öppen i de frågorna och tycker att vi ska hjälpas åt mellan de olika lagen och olika nivåerna, säger Rickard.
Vad blir viktigast för Vita Hästen i stort nästa säsong?
– För styrelsen, om vi nu blir kvar, är det att vi kan ägna oss åt mer strategiska frågor nu när vi har stärkt vår organisation. Vi har varit alldeles för operativa. Vi vill utveckla verksamheten och driva framåt. Nu har det varit mycket täppa till för att få ihop det. Vi behöver ta steg även på ungdomssidan och lägga stort krut där. Dels både ekonomiskt och dels utbildningsmässigt. Vi vill ha en välmående föreningsverksamhet från de yngsta upp till juniorsidan.