Utlandsfödda löser brist på arbetskraft
Under perioden fram till 2025 kommer villkoren för arbetsmarknaden att ändras. Pensionsavgångarna blir extra många och brist på arbetskraft blir ett faktum, särskilt i mindre kommuner som Söderköping, allt enligt en prognos från Arbetsförmedlingen (AF). Men räddningen kan bestå i att få in de utlandsfödda i arbetslivet i högre utsträckning.
Foto: Sandberg Niclas
Men på längre sikt är problemet snarast det omvända. Enligt en långtidsprognos från AF kommer det att bli brist på arbetskraft, detta beroende på stora pensionsavgångar fram till 2015. Generationsväxlingen slår hårdast mot mindre kommuner medan storstadsregioner klarar sig undan bättre. I Söderköping kommer 2 658 personer att pensioneras under perioden 2010-2025 vilket innebär 40,7 procent av arbetskraften. I Söderköping är siffran för arbetande personer (16-64 år)i Söderköping 6 701 för 2010. Enligt prognosen kommer den siffran att ha sjunkit till 6 189 för år 2025. Detta kan jämföras med Norrköping där antal personer i arbete kommer att öka från 62 613 till 64 343 under samma period. Det kan nämnas att kvinnorna står för den större delen av obalansen mellan pensionsavgångar och tillträdanden. Enligt prognosen beror det dels på att kvinnor har ett lägre arbetskraftsdeltagande i utgångsläget samt att kvinnor lämnar arbetsmarknaden tidigare än män.Detta leder till att försörjningsbördan ökar för de som arbetar. För 2010 är försörjningsbördan 2,24 för arbetande i Söderköping, det innebär att varje person i arbete försörjer sig själv och ytterligare 1,24 person. Den siffran beräknas 2010 ligga på 2,46 vilket är en ökning på 10 procent.Utlandsfödda
Det här är dock en utveckling som inte är huggen i sten, det finns åtgärder för att bemöta tendensen och mildra effekterna. En av de absolut viktigaste enskilda åtgärderna är att öka andelen arbetande bland utlandsfödda. Här är andelen arbetande låg samtidigt som man står för hela tillskottet av arbetskraft under perioden: ca 145 000 personer. Bland svenskfödda minskar däremot antalet med 105 000.Övriga insatser AF pekar på för att vända utvecklingen är ökad arbetskraftsinvandring, anpassningar mot arbetskraftens efterfrågan, olika utbildningsinsatser samt att utveckla samarbetet mellan olika aktörer på arbetsmarknaden och effektivisera arbetsmarknadspolitiken.
Så jobbar vi med nyheter Läs mer här!