Stora skillnader i sköterskelöner

Som Folkbladet nyligen beskrev är sköterskbristen ett växande problem i Norrköpings kommun. För att klara bemanningen på äldreboendena tvingas kommunen allt oftare ta in hyrsköterskor, en dyr och dålig lösning, enligt Per-Olov Strandberg.

-·Det är ett gissel. Det är inte bra för verksamheten och kontinuiteten och vi betalar för mycket, säger han.

Men problemet är större än så ur hans perspektiv. För det är inte bara sköterskorna som tjänar sämre i Norrköping.

- Linköping har högre löneläge än vi i alla yrkesgrupper, förklarar han. Det är något vi diskuterar rätt intensivt hos oss.

Och det är inte bara i jämförelse med Linköping som Norrköping ligger lågt, utan också jämfört med liknande städer runt om i landet som Helsingborg och Jönköping. Det kommer kosta en hel del att komma i kapp, något som Per-Olov Strandberg tror är nödvändigt för att på sikt klara rekryteringen till kommunen.

Helst skulle han vilja lägga på en halv eller en procent extra på lönen till eftertraktade grupper som sjuksköterskor, lärare och biståndshandläggare, men hittills inte fått pengar till det.

I Linköpings kommun är däremot sjuksköterskorna en prioriterad grupp. Förra året höjdes deras löner med 4,1 procent, betydligt mer än de flesta andra. Det gjorde att gapet mellan sköterskelönerna i Norrköping och Linköping ökade ännu mer. I dag är medianlönen för sköterskor i Linköping 28 500 kronor i månaden medan den är 25 997 kr i Norrköping.

Frågan är om det har gjort det lättare att rekrytera sköterskor.

- Något, men det är marginellt. Vi kan inte säga att lönerna varit avgörande, svarar Anita Silfver, affärsområdeschef i äldreomsorgen i Linköping. Det är brist på sjuksköterskor helt enkelt. De har mycket att välja på och jag tror att unga sköterskor tycker att det är mer spännande att jobba i landstinget fast de tjänar sämre där.

En skillnad är trots allt att Linköping, enligt Anita Silfver, i motsats till Norrköping hittills inte har behövt anlita bemanningsföretag annat än på somrarna.

Mona Olsson (V), ordförande i vård- och omsorgsnämnden och ledamot i kommunstyrelsen som ansvarar för personalfrågorna, kan inte lova några extra pengar till sköterskelöner, men säger att hon ska ta upp frågan i höstens budgetarbete.

-·Men vi kan inte bara lägga pengar på sköterskorna, säger hon. Det är många verksamheter som ska gå ihop och nästan alla handläggare på bygg och miljö ligger också lågt.

Dessutom anser hon inte att lönen är det viktigaste just nu.

- Just nu finns inga sköterskor att få tag i till vilket pris som helst. De söker sig någon annanstans, till exempel till Norge. Det är ett nationellt problem.