När rikspolischef Bengt Svensson nyligen gästade Söderköping passade Folkbladet på att fråga honom om hur han ser på påståendena att kvantitativa mål (till exempel antal böter och blås) fått så stor genomslagskraft och till och med ses vara lönebildande.
– Vi sätter inga kvantitativa mål från Rikspolisstyrelsen. Vi ska både ingripa, rapportera och blåsa men man får aldrig göra det till en del av lönesättningen. Man måste hela tiden titta på individen och individens förhållningssätt totalt sett men definitivt inte så att man kan lönegrunda utifrån några kvantitativa mått. Det är så mycket annat, som hur du bemöter allmänheten, hur du bemöter brottsoffer; det är helheten som ska spela in.
Apropå den statistikhets som, enligt flera anonyma poliser, råder i Norrköping säger Bengt Svensson så här:
– Jag tycker det är tråkigt när jag får höra det och det är inte det som ska styra verksamheten. Däremot ska man vara noga med att följa upp vad man gör så att man ser att man har den här helheten. Kvantitet och kvalitet är faktiskt två storheter som hör väldigt mycket ihop.