Ny chefläkare tar över på Vrinnevi
Hans Hjertberg kunde ha hamnat mitt i hetluften om han tillträtt sin tjänst som chefläkare på Vrinnevisjukhuset när det egentligen var tänkt den 1 juni. I dag är han glad över att Christer Liedgren var kvar och mötte mediestormen när en man blev svårt sjuk till följder av svininfluensan.
Hans Hjertberg, chefläkare vid Vrinnevisjukhuset, arbetar enligt honom själv på nordeuropas vackraste sjukhus.
Foto: Sandberg Niclas
Han har varit överläkare i urologi på Vrinnevisjukhuset sedan 1989 och har även haft lite andra chefsroller från och till under åren. Hans bostadsort har dock varit Linköping sedan 1978. Han trivs bra på Vrinnevisjukhuset och säger själv att han arbetar på Nordeuropas vackraste sjukhus. Mycket stöd
Han skulle ha börjat arbeta som chefläkare den 1 juni, men började först för två veckor sedan. Starten har varit lugn. Den förre chefläkaren Christer Liedgren arbetar fortfarande kvar på deltid den 1 september och han är ett stort stöd för Hans Hjertberg. - Det känns bra att jag och Christer överlappar varandra nu över sommaren. Inte mediatränad
Att det var Christer Liedgren som fick möta mediestormen när en 22-årig man i Norrköping blev svårt sjuk till följder av svininfluensan tycker Hans Hjertberg var skönt. Christer Liedgren är van vid journalister och har fått medieträning av landstinget. Det har inte Hans Hjertberg. Men han tror att han kommer att vara väl insatt i sin roll till hösten när allt fler befaras drabbas av svininfluensa. - En viss oro känner jag inför en mediastorm, men jag tror ändå att jag kommer att vara trygg i den situationen då, säger han. Gemensam syn
Som chefläkare ansvarar Hans Hjertberg för att anmäla misstag på Vrinnevisjukhuset där patienter har skadats eller har riskerat att komma till skada, anmälningar enligt Lex Maria. Enligt Christer Liedgren anmäls allt för få sådana. Han tror att personal drar sig för att anmäla för att de inte vill måla ut någon som syndabock. Hans Hjertberg tror detsamma. Skapa rätt kultur
- Det gäller att inte bara skapa regler utan också en kultur som kan minska antalet misstag och notera incidenter utan att behöva skuldlägga någon, säger han. För att fler misstag ska anmälas måste det ske en kontinuerlig diskussion mellan kollegorna. - Det handlar inte om vem som begått felet utan vad som gjorts och varför, förklarar han.
Född: 1946 i Västerås Bor: Linköping Familj: Fru, fyra barn och två barnbarn Fritidsintressen: Paddla kajak, trädgårdsarbete och att umgås med barn och barnbarn Bakgrund: 1978: Avslutade sin nästan färdiga kirurgspecialitet på Umeå universitet 1978-1980: Vikarierade som urolog och kirurg på Vrinnevi 1980-1989: Arbetade som urolog på Universitetssjukhuset i Linköping 1982: Blev specialist i Urologi och Kirurgi 1989-2009: Överläkare i Urologi på Vrinnevisjukhuset i Norrköping 1996: Disputerade vid Linköpings universitet på en avhandling om säkerhet vid prostataoperationer