Information till våra läsare

Den 31 december 2024 är sista dagen som Folkbladet ges ut. Detta innebär att vår sajt inte längre kommer att uppdateras efter detta datum.

Vi vill tacka alla våra läsare för det stöd och engagemang ni har visat genom åren.

För er som vill fortsätta följa nyheter från Norrköping och Finspång hänvisar vi till NT.se, där ni hittar det senaste från regionen.

Tack för att ni varit en del av Folkbladets historia.

Shorts på jobbet en riktig vattendelare

Vissa arbetsgivare har tydliga riktlinjer, medan andra är mer luddiga i sina regler kring de omdiskuterade shortsen på jobbet. "Shorts finns inte med som alternativ", säger Nic Söderqvist på Systembolaget i Finspång.

Regler och rutiner är väldigt varierande bland företag och  myndigheter.

Regler och rutiner är väldigt varierande bland företag och myndigheter.

Foto: Michael Bercu

Finspång2024-06-06 01:00

Nyheten i korthet

  • Regler för att bära shorts på jobbet varierar kraftigt mellan olika arbetsplatser, enligt en undersökning av Folkbladet.
  • Vissa arbetsplatser, som Finspångs kommun, saknar formella riktlinjer, medan andra, som Norrköpings kommun och Migrationsverket, har mer specifika klädkoder.
  • Bland de intervjuade var det ingen som personligen valde att bära shorts på jobbet, men de uteslöt inte möjligheten under rätt omständigheter.

Det är 25 grader varmt ute och svetten rinner. Är det okej att ta på sig shorts till jobbet då? Vi har kollat runt för att se vad som gäller. Och det visar sig variera en hel del.

undefined
Mats Annerfeldt (S) är ordförande kommunstyrelsen i Finspång. Enligt honom finns inte någon policy för användande av shorts i kommunen.

– Vi har inte någon övergripande policy kring klädsel i kommunen. Det finns inte formulerat om man får ha shorts eller ej. Utifrån detta finns inte heller någon rutin kring detta, förklarar Mats Annerfeldt (S), kommunstyrelsens ordförande i Finspång.

Han berättar samtidigt att det finns arbeten och uppgifter som kräver särskild klädsel utifrån arbetsuppgift.

Vad tycker du själv då? Skulle du ta på dig shorts till jobbet?

– Jag brukar inte själv ha shorts på jobbet, men det ska inte heller uteslutas, säger Mats Annerfeldt.

undefined
Sophia Jarl (M), ordförande kommunstyrelsen i Norrköping anser att man ska vara propert klädd.

I Norrköpings kommun är reglerna mer uppstyrda.

 – Klädseln ska vara anpassad för de arbetsuppgifter som ska utföras. Det handlar både om en god arbetsmiljö, säkerhet, hygien samt att klä sig på ett förtroendeingivande och professionellt sätt utifrån den målgrupp och arbetskamrater som vi träffar, säger Sophia Jarl (M), ordförande i kommunstyrelsen i Norrköping.

Själv är hon inget fan av att använda shorts på jobbet:

– Det finns många sammanhang och säkert även flera yrken som passar för shorts. Men själv använder jag bara dem på fritiden, säger Sophia Jarl.

undefined
Enligt Jesper Tengroth har inte Migrationsverket något förbud mot att bära shorts.

På Migrationsverket uppmanar man till "statstjänstemannamässig klädsel".

– Det finns ingen klädkod och därmed inget förbud att bära shorts. Men du ska vara hel, ren och ha respekt för dem vi möter samt ha säkerhet i beaktande, uppger presschefen Jesper Tengroth.

Han skulle själv inte använda shorts i kontorsmiljö.

– Men om shorts, av någon anledning, skulle vara det bäst lämpade plagget för att lösa en viss arbetsuppgift så skulle jag kunna göra det, menar Jesper Tengroth.

Systembolaget i Finspång har arbetskläder som är speciellt utformade för att kunderna ska känna igen personalen.

– Shorts finns inte med som alternativ då detta ökar risken för skär- och knäskador. Däremot kan man göra andra anpassningar av klädseln när det blir varmt. Till exempel inte använda väst eller förkläde och bära kortärmad skjorta i stället för långärmad, berättar butikschefen Nic Söderqvist. 

Skulle du vilja kunna använda shorts på jobbet?

– Personligen skulle jag inte bära shorts även om möjlighet fanns. Jag är nöjd med dem arbetskläder vi har, berättar Nic Söderqvist.

undefined
Regler och rutiner är väldigt varierande bland företag och myndigheter.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!