– Det känns helt otroligt. Det här var verkligen ingenting vi hade räknat med när vi spånade om vad vi skulle satsa på förra hösten. Vi hade varit glada om en klubb hade tagit emot oss. Men det har blivit så mycket mer, säger Shanga dagen efter segerjublet på Stockholmsmässan i Älvsjö.
Shanga Aziz och Rogerio Silvas UF-företag Locker room talk vill förändra attityderna och få bort det nedvärderande snacket i omklädningsrummen. De har fokuserat att arbeta med killar i åldern 10–14 år i omklädningsrum och på skolor.
– Av den anledningen att vi tror att de är mest påverkbara och det har verkligen visat sig vara så. De tar emot oss med öppna armar och vi kan diskutera om attityder och jämställdhet på ett bra sätt, förklarar Shanga.
Killarna vilade på onsdagen ut i Stockholm efter två hektiska och framgångsrika dygn.
– Ja, evenemanget startade i måndags med att de 30 lag som var på plats gallrades ned till tio. Redan klockan åtta på tisdagen stod vi i vår monter och pratade med folk och visade upp det vi gör. Vi hade ordnat ett kit där besökarna i virtual reality kunde se rakt in i ett omklädningsrum och höra hur det kan låta, berättar Shanga.
Bland andra var Mikael Damberg (S), närings-och innovationsminister, samt den moderata partiledaren Anna Kinberg Batra på plats och tog del av det som de båda eleverna från Nya Bergska skapat.
Juryn iakttog hela tiden hur de olika finalisterna jobbade.
– Juryn kollade på var hur vi arbetade i vår monter, företagsrapporten och själva presentationen på scenen.
På eftermiddagen kom beslutet om vilka fyra lag som gått till slutfinalen, där fanns Locker room talk med. I den hårda konkurrensen, från början var 250 UF-företag från hela Sverige med, stod till sist Shanga Aziz och Rogerio Silva och deras Locker room talk som vinnare. Förutom ära och berömmelse får den driftiga duon representera Sverige vid Europamästerskapen i UF-företag i Bryssel 10-13 juli. På EM brukar cirka 40 länder vara med.
– Helt fantastiskt! Det är lätt att fokusera på det vi vill göra och inte tänka så mycket på det. Nu körde vi vår grej fullt ut och vann. Det är knappt vi har fattat det, säger Shanga och skrattar.
Inte sedan 1992 har ett UF-företag från Östergötland vunnit titeln årets UF-företag. I det laget var Cecilia Nykvist med som gick på en skola i Mjölby. Cecilia är nu vd för Ung företagsamhet som arrangerar tävlingen årets UF-företag.
– Det var lite roligt att hon berättade det.
När det gäller UF-företag så ingår det också i läroplanen att det ska läggas ned.
– Så är det. Men vi har redan bestämt att vi ska starta om på riktigt. Vi vet bara inte i vilken form det blir. Men en fortsättning blir det, försäkrar Shanga som också vann ett individuellt pris vid galan i Stockholm som en av fyra unga ledare.
Locker room talk har synts i olika tv-och radioprogram under året och genomslaget har varit enormt.
– Det verkar vara ett koncept som behövs. 7 juni släpper Riksidrottsförbundet ett arbetsmaterial som heter "En inkluderande idrott", där delar av vårt material finns med. Det känns förstås också bra.
Var själva idén till namnet Locker room talk kommer ifrån har tidningen skrivit om förut, men är väl värd att berätta igen.
– När Donald Trump i sin kampanj för att bli USA:s president pratade nedvärderande om kvinnor och slätade över det hela med att det var vanligt ”locker room talk”, då satte vi namnet direkt, berättar Shanga.
Blev det något firande?– Ja, vi var ute och käkade och hade med oss de som har hjälpt oss under resans gång.