Information till våra läsare

Den 31 december 2024 är sista dagen som Folkbladet ges ut. Detta innebär att vår sajt inte längre kommer att uppdateras efter detta datum.

Vi vill tacka alla våra läsare för det stöd och engagemang ni har visat genom åren.

För er som vill fortsätta följa nyheter från Norrköping och Finspång hänvisar vi till NT.se, där ni hittar det senaste från regionen.

Tack för att ni varit en del av Folkbladets historia.

Oweling ovetande om kritiken

Verksamhetschefen Magnus Oweling säger sig vara helt ovetande om kritiken från de anställda på närsjukvården.
- Vi hade medbestämmandegrupp igår (tisdag) och då var det ingen som sa något, säger han.

Magnus Oweling

Magnus Oweling

Foto:

Finspång2006-11-16 06:00
En resa har fått några av de anställda på Närsjukvården i Finspång att gå i taket. Nyligen reste enbart läkarna på en studieresa till Tyskland. Resan ägde rum över ett veckoslut. Både på fredagen och lördagen gjorde man studiebesök på två olika sjukhus. Syftet med resan var enligt verksamhetschefen Magnus Oweling att få inspiration.

Ge en referensbild
- Poängen var att läkaren skulle ha studiebesöket som en referensbild för hur man kan göra eller inte göra i Finspång, säger han.
I en debattartikel i gårdagens Folkbladet ställer sig några av de anställda frågande till varför det bara är läkare som åker på den här typen av resor. Men det avfärdar verksamhetschefen Magnus Oweling bestämt.
- I framtiden kan även andra medarbetare få åka på studieresor om de bedöms vara adekvata, säger han.
Artikelförfattarna undrar vad resan kostar och var pengarna kommer ifrån. Enligt Magnus Oweling har kostnaden inte påverkat den ordinarie budgeten. Pengar har närsjukvården fått från bland annat försäkringskassan för att man minskat sjukskrivningarna bland sin personal, berättar han.
Magnus Oweling har inte koll på exakt vad resan kostar mer än att flygbiljetten gick på cirka 500 kronor.

"Inte hört något"
Verksamhetschefen tycker att det är märkligt att inte missnöjet kommer fram tidigare. Även om man vill vara anonym går det att via andra kanaler ta upp saker som man inte är nöjd med.
- Den vanliga gången är att man tar upp det i medbestämmande gruppen eller via facket, säger han.
Ledningen försökte till och med före resan höra vad de anställda ansåg om den planerade studieresan.
- Vi ville ju ha reaktioner för att kunna bemöta det här, säger Magnus Oweling.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om