Information till våra läsare

Den 31 december 2024 är sista dagen som Folkbladet ges ut. Detta innebär att vår sajt inte längre kommer att uppdateras efter detta datum.

Vi vill tacka alla våra läsare för det stöd och engagemang ni har visat genom åren.

För er som vill fortsätta följa nyheter från Norrköping och Finspång hänvisar vi till NT.se, där ni hittar det senaste från regionen.

Tack för att ni varit en del av Folkbladets historia.

Industrijätten varslar: "Vi ska stötta vår personal"

Hydro Extrusion Sweden varslar 105 medarbetare i Finspång och Vetlanda om uppsägning. I Finspång, där företaget har 200 anställda, är det 15 tjänster som berörs.

Hydro i Finspång varslar 15 av sina anställda om uppsägning, som en direkt följd av coronakrisen.

Hydro i Finspång varslar 15 av sina anställda om uppsägning, som en direkt följd av coronakrisen.

Foto: Mikael Grip

Finspång2020-05-25 17:20

– Att färre berörs i Finspång beror på att vi är betydligt fler anställda i Vetlanda (650) och att vi under en tid arbetat mer med personal från bemanningsföretag i Finspång, säger vd:n Jonas Bjuhr.

Grunden till varslet är det svåra marknadsläget till följd av coronautbrottet.

– Det här är inte ett beslut vi vill ta, men vi hade inget annat val när coronakrisen påverkar alla led i den globala industrin på ett negativt sätt. En minskad orderingång till följd av covid-19 i kombination med en långsam återhämtning gör att vi måste vidta åtgärder. 

På enheten i Finspång tillverkas främst större aluminiumprofiler till bil- och marinindustrin.

– Vi kommer fortsätta använda oss av korttidspermitteringar i rätt omfattande skala. Många arbetar till exempel 40 procent av sin heltidstjänst, berättar Jonas Bjuhr.

Kan det komma fler varsel?

– Vår bedömning just nu efter den efterfrågan vi kan se på våra produkter under resten av året, så är den neddragning vi gör nu, det vi behöver göra när det gäller varsel om uppsägningar.

Personalen informerades om neddragningarna på måndagen och nu inleds förhandlingar med de fackliga organisationerna.

– Ambitionen är att genomföra förändringen så snart som möjligt, men vi får se vad förhandlingarna ger. Att varsla kompetent personal om uppsägning känns mycket beklagligt och vi ska stötta vår personal så mycket vi kan i den här processen, säger Jonas Bjuhr. 

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!