Fyradagarsvecka ska rädda jobben
Sapa Profiler inför fyradagarsvecka för att rädda jobben. - Det känns oerhört skönt att vi slipper varsla personal, säger vd Carl von Schantz.
Nu har Sapa Profiler och de fackliga representanterna tecknat en unik överenskommelse. Samtliga 1 100 medarbetare i landet går ner till fyradagarsvecka från den 30 april till och med den 31 mars 2010. - Vi är överbemannade i förhållande till våra volymer. Tack vare överenskommelsen kan vi undvika att lägga ett nytt varsel för cirka 100 medarbetare - Det känns oerhört skönt att vi kan behålla den kunskap och kompetens som finns på företaget, säger Carl von Schantz. Halv lön
För den enskilde medarbetaren innebär det att arbetstiden minskas med 20 procent, men lönen med tio procent. - Man får samma betalning som tidigare för de fyra dagar man arbetar. För den dagen man inte jobbar får man 50 procent av vad man skulle fått om man jobbat. På Sapa Profiler i Finspång arbetar för tillfället 204 personer. Företaget har dessutom produktion i Vetlanda och säljkontor i Stockholm, Göteborg och Umeå. "Tror på företaget"
- Många av de anställda har tagit emot beskedet väldigt positivt och är glada över att slippa bli varslade. - Det är en oerhört tuff situation för oss och för hela industrisverige generellt sätt. Vi tror fortfarande på företaget och nu kan vi klara av en uppgång i volymen när konjunkturen väl vänder, konstaterar Carl von Schantz.
Så jobbar vi med nyheter