Det var två av frågorna som kom upp, när Byrån mot diskriminering i Östergötland, anordnade en informationsdag, med betoning på bristande tillgänglighet, på tisdagen.
– Vi hoppas att dagen ska bidra till att oka medvetenheten och kunskapen kring tillgängligheten i samhället och hur den påverkar personer med olika funktionsnedsättningar, sa Anja Persson, informatör på Byrån mot diskriminering i Östergötland. Förhoppningsvis kommer deltagare och publik få med sig ny kunskap och inspiration for att skapa förändring.
Och den som försökte reda ut begreppen runt det här nya begreppet "bristande tillgänglighet", som finns med i diskrimineringslagen sedan 1 januari i år, var byråns jurist Pranvera Bahtiri.
– Det är inte alltid så lätt att reda ut alla begrepp i diskrimineringslagen, sa hon, men de sju grunderna i den här nya lagen, är diskriminering mot etnisk tillhörighet, religion, könsidentitet, kön, sexuell läggning, funktionsnedsättning och ålder.
Pranvera Bahtiri försökte förklara de olika begreppen och tog även en del exempel från verkligheten, exempelvis de som diskriminerats på grund av att de har en sjukdom eller "fel" ålder när man sökt jobb. Eller om man har svårt att komma fram i hus som saknar hiss.
Efter inledningen följde en paneldebatt, där bland annat Björn Andersson, vd på Vallonbygden och Ulla Johansson, som representerade Handikappföreningarna i Finspång, deltog.