Allra svårast var det för män att komma till intervju för arbete som lokalvårdare, enligt studien som publicerats i den vetenskapliga tidskriften PLOS One.
Samtidigt observerades ingen diskriminering mot kvinnor som sökte arbete i typiskt mansdominerade branscher som fordonsmekaniker, lastbilschaufförer och it-utvecklare.
"Att mäns ansökningar –inte kvinnors– sållas bort i ansökningsprocessen är intressant. Vi vet ju sedan tidigare att kvinnor missgynnas på arbetsmarknaden vad gäller lön och befordran. Följdfrågan blir då, vad händer på vägen?", säger Mark Granberg, doktorand i nationalekonomi vid Linköpings universitet, i en kommentar.
I studien skickade forskarna ut 3 200 fiktiva ansökningar till arbetsgivare i Sverige.