Vi måste satsa mer på yrkes- och annan utbildning. Det är viktigt för att alla ska få en chans att konkurrera om de lediga jobben.
Det ekonomiska utrymmet är begränsat. Prognoser visar att kommunen har ett underskott de kommande åren redan innan vi har genomfört några reformer. Någon menar kanske då att det är ansvarslöst att planera för reformer när vi inte ens har pengar till dagens verksamhet? Vi hävdar motsatsen.
För det första krävs kraftiga satsningar för att få ner arbetslösheten. Arbetslösheten orsakar enorma problem och ökar klyftorna. Dessutom försämrar arbetslösheten kommunens ekonomi. Skulle vi lyckas pressa ner arbetslösheten till en genomsnittlig svensk nivå - ett enligt vår mening fullt rimligt mål - då minskar kommunens kostnader med cirka 130 miljoner kronor och vi får pengar till de reformer som vi vill genomföra.
Det är mot den bakgrunden vi vill göra mer för att stimulera jobben i Norrköping. För det andra måste vi våga satsa för att varje skattekrona ska hamna på rätt ställe. Självklart är det lättare höja lärartätheten om vi får ökade statsbidrag från regeringen, men vi måste också alldeles på egen hand vara beredda att omfördela.
Arbetet med budgeten 2012-2014 har nu börjat. Vi vill höja utbildningsnivån men också stärka kvalitén i förskolan genom att minska barngrupperna, framför allt för de minsta barnen. Det är förslag som beräknas kosta cirka 30 miljoner kronor nästa år. Under åren som kommer vill vi höja personaltätheten i skola och äldreomsorg. Dessa satsningar kostar vardera cirka
20 miljoner kronor. Pengarna till äldreomsorgen är viktiga inte minst för att höja kvalitén inom hemtjänsten. Under perioden vill vi göra mer för barnens och ungdomarnas kulturliv och föreslår därför en höjning av anslaget med fem miljoner kronor.
Oavsett regeringens politik med enbart sänkta skatter på agendan vi tänker göra vårt yttersta för att höja utbildningsnivån i Norrköping och anställa fler inom förskola, skola och äldreomsorg.