Information till våra läsare

Den 31 december 2024 är sista dagen som Folkbladet ges ut. Detta innebär att vår sajt inte längre kommer att uppdateras efter detta datum.

Vi vill tacka alla våra läsare för det stöd och engagemang ni har visat genom åren.

För er som vill fortsätta följa nyheter från Norrköping och Finspång hänvisar vi till NT.se, där ni hittar det senaste från regionen.

Tack för att ni varit en del av Folkbladets historia.

Är de verkligen så korkade?

Norrköping2006-01-12 06:00
Det här är en debattartikel. Åsikterna i texten är skribentens egna.
En statlig utredare föreslog i går att den offentliga sektorns arbetsgivare skall genomföra försök med anonyma ansökningar till lediga jobb. Tanken är att arbetsgivaren endast skall få se uppgifter om den arbetssökandes kvalifikationer. Uppgifter om kön, ålder och namn skall utlämnas. Den vällovliga tanken är att minska arbetsgivarens möjligheter till diskriminering av kvinnor/män, unga/gamla och invandrare.
Först när arbetsgivaren utifrån kvalifikationerna bestämt vilka som skall kallas till intervjuer skall de sökande framträda som människor av kött och blod.
Förslaget kan kanske vara värt ett försök. Men jag är tveksam. Är verkligen offentliga arbetsgivare sådana pappskallar att de slentrianmässigt sorterar bort folk med "fel" kön, etnicitet och ålder?
Och är, i så fall, sådana arbetsgivare kvalificerade att anställa medarbetare av något slag?