Kompetensen hos våra politiska representanter i kommunala nämnder är mycket låg. De framstår som "pryoelever" i jämförelse med de tjänstemän som finns i nämnden. Nu förskjuts makten till en tjänstemannaorganisation som inte har ett juridiskt ansvar eller kan väljas bort. Dessa styr över våra heltidsanställda politiker i kvartetten och kräver mer och mer resurser utan uppföljning av effektivitet. Vi kan i SKL uppföljning/ranking följa Norrköpings kommuns ranking. Till exempel Gymnasieskolan plats 226 och hemtjänsten plats 224 av 290 kommuner. Den offentliga sektorn präglas av hög sjukfrånvaro på grund av bristande ledarskap. Nytt ledarskap skulle förbättra kvaliteten och effektiviteten i verksamheten. Korttidsfrånvaron i kommunens egen organisation ligger mer än 5 procent högre än i deras egna konkurrensutsatta bolag Hyresbostäder, Hamnen ,eller de stora privata bolagen i kommunen. Kostnaden för detta är mer än 150 miljoner/år.
Kommun utan ledarskap
Det här är en debattartikel. Åsikterna i texten är skribentens egna.